Liderança Essencial
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- Como montar um time, definir os papéis e competências ideiais?
- Como treinar, desenvolver, delegar, se comunicar – entendendo cada um da equipe – e com tão pouco tempo?
- Qual estilo de liderança é o mais adequado? Tem apenas um?
- Como cuidar, motivar, engajar e desenvolver o time sem perder o foco nos resultados?
- Como ser um líder inspirador e presente com tão pouco tempo, com tantas demandas e interfaces?
- Como dar feedbacks da forma correta, sendo assertivo e gerando desenvolvimento e confiança?
- Como não esquecer de mim, do meu desenvolvimento e metas profissionais e pessoais?